会上，各科室负责人宣读了新的绩效工资改革办法草案。大家分别对《后勤人员绩效考核调整方案》《文化课教师绩效考核调整方案》《教练员绩效考核调整方案》《市体校创建及安全生产工作考核奖惩办法》《漯河市体育运动学校考勤管理制度》进行了表决，表决结果全票通过。各项方案的实施是为了充分发挥绩效工资的杠杆作用，以岗位职责和所承担的工作任务为依据，强化教师及教练员队伍建设、后勤服务等精细化管理工作，激励广大教职工爱岗敬业，扎实工作，开拓进取，进一步提升学校办学实力，努力推进学校持续健康快速发展。
  邢校长向大家通报了今年财务工作运行情况，从财务工作的基本情况、学校账目收支执行情况以及今后财务工作的基本思路等几方面向大家做了解释说明，并提出将紧紧围绕学校发展规划的总体目标，团结一致，振奋精神，积极进取，做好各项财务保障服务工作，为学校全面协调可持续发展做出新的贡献。

  最后，校长王永伟同志作总结讲话，他强调职代会是教职工依法参与学校民主管理和监督的基本形式，能够充分反映民意，团结各方力量，促进决策的科学化、民主化，在学校工作中发挥积极作用。王校长在充分肯定工会工作的同时，对进一步做好职代会、工会工作提出了几点希望：一是领导重视，不断加强工会组织建设。要充分利用这一渠道体现职工的政治权利，坚持以学校职代会为基本载体，发挥职代会民主管理作用，充分调动职工参与单位管理的积极性和创造性，促进学校各项工作的稳定发展。二是全面履行社会职能，维护职工合法权益。要发挥好工会传统职责的延续作用，并不断思考如何在新形势下开展工会工作，做职工的贴心人；如何以工会为载体，开展丰富多彩的文化体育活动；如何了解职工的所思所想，帮助职工解难题、办实事，进一步增强职工的凝聚力和向心力。